Muş Büro Emekçileri Sendikası (BES) Muş İl Temsilcisi Zahir Aktaş yaptığı yazılı basın açıklamasında: “Kamu Çalışanları açlık sınırı ile yoksulluk sınırı arasında bir ücret almaktadır Kamu Emekçilerinin yoksulluk sınırı altında yaşamakta olduğu KESK, Tüik, Türk-İş, Memur- Sen, Kamu- Sen ve diğer kurumlar tarafından yapılan araştırmalardan da anlaşılmaktadır.
En son Konfederasyonumuz tarafından hesaplanan açlık sınırı 1.183 TL, yoksulluk sınırı 3.741 TL dir. Ülkemizde gelir dağılımındaki adaletsizlik her geçen gün daha da derinleşmekte, zengin ve yoksul arasındaki fark giderek büyümektedir. Kamu emekçileri her geçen yıl biraz daha yoksullaşırken, hükümet yanına aldığı Memur Sen’le hiçbir kamu emekçinin onaylamadığı tekli sözleşmeye imza atarak, yoksulluk sınırının altında ve açlık sınırına yaklaşan ücretleri çalışanlara dayatmaktadır.
666 Kanun Hükmünde Kararnamenin bazı maddelerine ve kamu emekçilerinin mali haklarını düzenleyen kısımlarına anayasaya aykırılık gerekçesiyle iptal davası açılmış, Anayasa Mahkemesinin 10.10.2013 tarihinde yayınlanan gerekçeli kararıyla; kurumların teşkilat kanunlarında belirlenen döner sermaye payı, ikramiye, ek ödeme, vekâlet ücreti gibi ödemelerin kaldırılmasını getiren kararname hükümlerini iptal etmiştir. Anayasa Mahkemesi’nin yayınlanan gerekçeli kararına göre SGK emekçilerinin ikramiyelerinin ödenmesi önünde hiçbir engel kalmamıştır, kurum müfettişlerine bugüne kadar ödenen ikramiyeler ayrımsız tüm SGK emekçilerine ödenmeli, yine fatura/reçete veya sağlık kurulu çalışanları ile süpervizör, muhasebe yetkilisi v.b çalışanlara ödenen ilave ek ödemelerde ayrımcı uygulamaya derhal son verilmelidir.
Kamu emekçileri bir taraftan ekonomik hak gasplarıyla karşı kaşıya kalmakta, diğer taraftan kurumlarımızda atama ve yükselmelerde her türlü keyfiliğin, adam kayırmanın önünü açacak kamu kurumlarında Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Yönetmeliği’nde yapılan değişikliklerle iş barışını bozmaya, emekçileri işyerlerinde karşı karşıya getirmeye yönelik adımlar atılmaktadır. 2014 yılı bütçe görüşmeleri sırasında insanca yaşam, güvenceli iş, güvenli gelecek taleplerimiz karşılanmalıdır. Diğer kamu çalışanlarında olduğu gibi SGK çalışanlarının da emekli olduğunda maaşları % 50-60 oranında azalmaktadır. Bu nedenle emekliliği hak ettiği halde ekonomik ihtiyaçlarından dolayı çalışmak zorunda kalan binlerce SGK emekçisi bulunmaktadır. Bu sebeple maaş dışında SGK emekçilerine ödenen diğer ücretler emekli aylığına dâhil edilmelidir. 666 sayılı KHK’nin iptal edilen hükümleri göz önüne alınarak tüm SGK çalışanları, 2012 yılından geçerli olmak üzere geçen süreye ait ikramiye, fazla mesai, ilave ek ödemelerin ve fatura inceleme farkının ödenmesi için kurumlarına dilekçeyle başvurabilirler. BES olarak bu konuda tüm SGK çalışanlarının yanında olduğumuzu ve sendikamıza başvuranlara da hukuki yardımda bulunacağımızı duyurmak istiyoruz” dedi.
Muş Ovası Gazetesi
